Ciudad de México.- La coordinadora general de Investigación de Delitos de Género y Atención a Víctimas de la Fiscalía General de Justicia de la Ciudad de México (FGJCDMX), Gema Guadalupe Chávez Durán, ha sido señalada directamente por dos fiscales que presentaron su renuncia irrevocable este 18 de febrero de 2026.
Los titulares de las fiscalías especializadas en Trata de Personas y en Adolescentes en Conflicto con la Ley Penal abandonaron sus cargos y, según reveló el periodista Carlos Jiménez en su cuenta de X(@c4jimenez), atribuyeron su decisión a maltrato, abuso y violencia laboral ejercidos por Chávez Durán en su rol de coordinadora.
En la publicación difundida esta mañana, Jiménez detalló: «Se quejan de maltrato, abuso, y violencia laboral de la Coordinadora de Delitos de Género, Gema Chávez». El mensaje incluyó una imagen y generó cientos de interacciones, con más de mil likes y decenas de respuestas en pocas horas.
Gema Guadalupe Chávez Durán asumió este cargo en febrero de 2025, tras la salida de Sayuri Herrera, bajo la administración de la fiscal Bertha Alcalde Luján. Previamente, fue fiscal Anticorrupción en Chihuahua durante el gobierno de Javier Corral (2016-2021), periodo en el que enfrentó críticas por supuesta omisión en casos emblemáticos y por renunciar en mayo de 2022, cuatro años antes de concluir su mandato constitucional, argumentando motivos personales.
Hasta el momento, ni la FGJCDMX ni la propia Gema Chávez han emitido una respuesta oficial a las acusaciones vertidas en las renuncias. La Fiscalía capitalina no ha precisado si iniciará alguna investigación interna por las denuncias de violencia laboral ni ha anunciado sustitutos para las fiscalías vacantes.
El caso resalta tensiones internas en áreas sensibles de la procuración de justicia en la capital, relacionadas con delitos de género, trata y protección a menores, en un contexto de alta exigencia por parte de organizaciones civiles y víctimas. Las acusaciones contra Chávez podrían derivar en mayor escrutinio sobre su gestión y el ambiente laboral en la dependencia.
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