Chihuahua, Chih.- En un paso decisivo por elevar la calidad del servicio público estatal, la Secretaría de la Función Pública (SFP) y la Universidad Autónoma de Chihuahua (UACH) rubricaron este jueves un convenio que abrirá las puertas a 120 becas integrales para trabajadores del Gobierno del Estado. La iniciativa, enmarcada en las Jornadas de Integridad y Anticorrupción 2025, busca no solo capacitar a los servidores, sino transformar la administración en un modelo de eficiencia y transparencia bajo la visión de la gobernadora Maru Campos.
El acuerdo representa un puente entre la academia y el sector público, respondiendo a la necesidad de formar profesionales que respondan a los retos contemporáneos de la gestión gubernamental. Con un enfoque en la administración pública, las becas cubren al cien por ciento el costo de inscripción en programas clave de la Facultad de Ciencias Políticas y Sociales de la UACH, dejando a cargo de los beneficiarios solo gastos accesorios como cuotas de rectoría, admisión, materiales didácticos y seguros.
Un servidor preparado, el motor del cambio institucional
Roberto Fierro Duarte, titular de la SFP, enfatizó durante la firma del convenio la trascendencia de esta herramienta formativa. «Un servidor público preparado transforma su entorno, mejora los procesos e incrementa la confianza en las instituciones», declaró el funcionario, subrayando cómo estos apoyos trascienden el ámbito académico para forjar una administración moderna y humana. En sus palabras, el programa consolida los pilares de transparencia y eficacia que impulsan el gobierno de Maru Campos, alineándose con estrategias nacionales de combate a la corrupción y fortalecimiento institucional.
El convenio detalla una distribución estratégica de las becas: cien plazas destinadas a la Licenciatura en Administración Pública y Ciencia Política, ideal para quienes inician o consolidan su trayectoria en el servicio público, y veinte para la Maestría en Administración Pública, orientada a líderes que buscan profundizar en políticas avanzadas de gobernanza. Ambas modalidades se impartirán en formato en línea, facilitando la conciliación entre responsabilidades laborales y estudios, un aspecto clave para servidores con agendas demandantes.
Oportunidades accesibles: registro virtual y plazos inminentes
La accesibilidad es el sello de esta iniciativa, diseñada para eliminar barreras económicas y logísticas. Los interesados, exclusivamente trabajadores del Gobierno del Estado, podrán inscribirse de forma virtual a través del portal de la UACH, en la sección de fichas de aspirantes. El proceso, sencillo y digital, culmina el próximo sábado 15 de noviembre, con resultados anunciados apenas tres días después, el martes 18. Esta celeridad refleja el compromiso de ambas instituciones por agilizar el acceso a la educación superior.
Luis Alfonso Rivera Campos, rector de la UACH, celebró la firma como un hito de colaboración interinstitucional. «Esta apertura del Gobierno del Estado demuestra una voluntad genuina de trabajo en equipo, que fortalece no solo a los individuos, sino al tejido social de Chihuahua», afirmó. Su presencia, junto a figuras como Jesús Ignacio Rodríguez Bejarano, secretario general de la universidad, y Mario Alberto Duarte Bustillo, director de la Facultad de Ciencias Políticas y Sociales, subrayó la solidez del pacto académico.
Testigo de honor y contexto anticorrupción
El evento contó con la participación especial de Francisco Hugo Gutiérrez Dávila, secretario de Educación y Deporte, quien fungió como testigo de honor. Su rol resalta la sinergia entre dependencias estatales en la misión compartida de profesionalizar al funcionariado, un esfuerzo que se entrelaza con las Jornadas de Integridad y Anticorrupción 2025. Estas jornadas, que reúnen a expertos y autoridades para dialogar sobre ética pública, sirvieron de escenario perfecto para este anuncio, recordando que la formación continua es el antídoto más efectivo contra prácticas opacas.
En un estado como Chihuahua, donde la confianza ciudadana en las instituciones se mide en resultados tangibles, este convenio emerge como una inversión estratégica. Más allá de las aulas virtuales, promete servidores mejor equipados para enfrentar desafíos como la digitalización de trámites o la implementación de políticas inclusivas, consolidando un gobierno que no solo administra, sino que inspira. Con el registro a la vuelta de la esquina, la bola está ahora en la cancha de los potenciales beneficiarios, listos para dar el salto que eleve su carrera y, con ella, el servicio a la ciudadanía.
